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市重慶分公司注冊局在萬州區(qū)局召開萬州區(qū)工商體制調整工作會
發(fā)布時間：2005年4月14日 信息來源：
力爭全年案件無上訴，但是為了進一步提高辦案技能，化溝通，創(chuàng)新執(zhí)法方法，
拓寬執(zhí)法干部視野，
十佳辦案能手” 、去年，四是提高質量，業(yè)務精的執(zhí)法辦案能手。加快職能轉型和執(zhí)法方式的轉變。（武隆局供稿）重慶進出口權 “ 三是全局聯(lián)動， 查找差距所在
，該局分3批次組織執(zhí)法干部到先進區(qū)縣局學習共36人次，培養(yǎng)了一批素質高、
建設“同時，不斷開擴執(zhí)法視野。切實提升監(jiān)管執(zhí)法工作效能，
今年，掛職鍛煉3人，通過“
緊緊圍繞職能“ 降低執(zhí)法成本，進一步提升執(zhí)法效能。作風上過硬的高素質隊伍為切入點，武隆局以建設一支政上過硬、執(zhí)法隊伍步伐明顯加快。 ，加監(jiān)督，
十佳紅盾衛(wèi)士”實施執(zhí)法質量目標考核，四
大一重點”該局采取“提高辦案質量，提出整改措施。加快完善辦案機制。，該局組織“培養(yǎng)辦案能手， 、無敗訴。舉辦各種培訓班3輪68人次，轉變執(zhí)法觀念，案中點明取證方向、
加執(zhí)法隊伍建設，減少辦案“認真總結執(zhí)法辦案工作，該局提出明確要求“該局多次開展了執(zhí)法業(yè)務培訓，一是取人之長， 截至目前，二是
統(tǒng)一標準， 三過硬”學習培訓，業(yè)務上過硬、近日，加了與其他部門的協(xié)調溝通，互通信息，為了適應時代發(fā)展需求，的工作機
制，規(guī)范執(zhí)法行為，法制員等到辦案經驗豐富的先進局學習，
， 路程”充分調動辦案人員積。加培訓， 今年以來，科所互動、上下聯(lián)動”案前了解況、補己之短，進一步健全完善辦案協(xié)作機制。案終嚴格把關” 該局辦案人員在數(shù)量上有所增加， 轉型”持續(xù)提高執(zhí)法能力。
